В этой книге вы найдете информацию о том, как правильно планировать, делегировать и контролировать работу, давать обратную связь, проводить совещания, подбирать и развивать сотрудников, проводить оценку их эффективности и потенциала и принимать верные кадровые решения. Многие руководители сохраняют плохие привычки, которые приводят к ошибкам, но освоение практик регулярного менеджмента поможет...